Job i Syrenparken
Når vi bliver spurgt, hvorfor vi er så glade for at arbejde i Syrenparken, er det ikke svært at svare på...
Her er nogle af de svar, vi får, når vi spørger vores kolleger, hvad de særlig godt kan lide ved arbejdet i Syrenparken:
”Vi gør en forskel for den enkelte borger”
”Der er rigtig gode muligheder for at udvikle sig, når man arbejder i Syrenparken – både fagligt og personligt. Kurser og uddannelser er vigtige. Vi bliver klædt godt på til arbejdet og bruger hinanden rigtig meget som kolleger.”
”Vi hjælper med at bryde ensomhed og giver borgerne en følelse af at være en del af en familie.”
”Vi har stor indflydelse på de aktiviteter, vi laver med borgerne, og det er let at engagere sig i opgaverne.”
Fagligheder i Syrenparken
I Syrenparken har vi mange forskellige fagligheder. Vi er social- og sundhedsassistenter, pædagoger, ergoterapeuter, sygeplejersker, socialrådgivere og peer-medarbejdere, der alle arbejder sammen for at give den bedst mulige individuelt tilrettelagte støtte til borgerne.
Alle fagligheder er vigtige for at kunne hjælpe og støtte borgerne i at opnå borgerens målsætning om at leve at så selvstændigt og meningsfuldt liv som muligt.
Vi tager godt imod nye kolleger
Når du starter i Syrenparken, kommer du igennem et introduktionsforløb, som giver dig et indgående kendskab til Syrenparken, vores faglige metoder og tilgange og ikke mindst til borgerne.
I løbet af de første dage og uger vil du bl.a. blive introduceret til:
- Hverdagen på afdelingen
- Arbejdsmiljøområdet
- Det sundhedsfaglige arbejde.
Introduktionsprogrammet strækker sig typisk over de første tre måneder af din ansættelse.
Der er sat god tid af til introduktion, oplæring og opfølgning. Din afdelingsleder vil løbende følge op på introduktionen sammen med dig.
Få råd og vejledning af din mentor
Du får tilknyttet en mentor, som hjælper dig både fagligt og socialt fra dag ét og hele det første år af din ansættelse. Din mentor vil give dig råd, vejledning og hjælp, når du har brug for det.
Fælles fagligt fundament for medarbejdere med borgerkontakt
I løbet af de to første år af din ansættelse får du Syrenparkens grunduddannelse.
Grunduddannelsen er skræddersyet til Syrenparken og sikrer, at vi har et fælles fagligt fundament.
Syrenparkens grunduddannelse understøtter arbejdet med vores komplekse borgersammensætning.
Uddannelsen består af et kursus i Low Arousal 2 (LA2), en kognitiv basisuddannelse og et kursus i konfliktforståelse, Low Arousal.
